
Представьте: отдел кадров в конце года. Столы завалены папками, срочно нужно собрать недостающие подписи на десятках приказов, а бухгалтерия уже требует документы. Ошибка в одной цифре — и начинается долгий поиск исходного документа. Знакомо? Эта картина — ежедневная реальность для многих компаний, где кадровый документооборот до сих пор живет в эпохе бумаги.
Но времена меняются. Сегодня бизнес хочет не просто электронные документы, а цифровую экосистему, которая убирает рутину, сводит ошибки к нулю и дает руководителям реальный контроль. Давайте разберемся, какие процессы в кадровом электронном документообороте (КЭДО) компании стремятся оцифровать в первую очередь и как это меняет бизнес.
ТОП-5 запросов бизнеса на цифровизацию в КЭДО
Запросы заказчиков давно вышли за рамки простого электронного подписания документов. Всем нужны сквозные автоматизированные процессы. Читать далее: https://dzen.ru/a/aUOdjkGgnHgJoV4x